Nadia MOSSAYD

Après une formation en psychologie du développement de l’enfant et de l’adolescent, Nadia s'est tournée vers la psychologie sociale, champs d’analyse et de recherche axé sur les phénomènes psycho-sociaux, qui la passionne et qui lui permet d’obtenir par la suite un double master en psychologie du travail et en socio-psychologie. Sa curiosité et son envie de découvrir de nouveaux champs d’apprentissage la poussent à compléter sa formation initiale en obtenant, en 2013 un diplôme universitaire de coaching et Performance mentale. Elle a porté différentes casquettes professionnelles en lien avec sa formation de psychologue. Tour à tour consultante en cabinet de recrutement, psychologue du travail en entreprise d’insertion, formatrice et ingénieure de recherche à l’université, chargée d’étude au sein d’une structure liée à l’emploi et la formation puis coach professionnel au sein d’une structure associative de quartier. Après avoir réalisé une expertise auprès d’une centaine d’habitants de quartiers prioritaires de la Ville de Dijon, d’une soixantaine de professionnels et d’une vingtaine de représentants locaux de différentes structures publiques et associatives, elle prend conscience des besoins réels d’accompagnements personnalisés nécessaires auprès de cette population, sur un plan aussi bien social que professionnel, mais aussi sur un plan psychologique. Ses constats relevés ainsi que son souci grandissant d’apporter son soutien par un accompagnement de proximité auprès de ces populations fragilisées qui sont en difficultés d’insertion sociales et professionnelles, la poussent par la suite à revenir à la psychologie clinique en se formant à la thérapie EMDR, une thérapie brève qui permet de traiter différentes formes de traumatismes. En 2014, après avoir remporté le prix régional au concours « Talents des Cités », elle se décide enfin à concrétiser son projet « Diver’Cité Humaine » qui prend la forme d’un cabinet de psychologie et de coaching, situé au cœur de la Fontaine d’Ouche (quartier prioritaire de Dijon), où elle y accueille essentiellement un public féminin issu d’une diversité culturelle. Elle exerce aujourd’hui sa profession libérale en tant que « psychologue et Coach Interculturel » en proposant à la fois des accompagnements psychologiques individuels personnalisés, des ateliers de coaching collectifs au féminin, ainsi que des prestations de coaching interculturel à destination de différentes structures implantées au sein des Quartiers (entreprises, institutions, associations, etc.).